لوگو

وبسایت حقوقی بهروز اصبحی

کاربردی | جامع | رایگان

مجازات کارفرمایی که تبعه خارجی فاقد کارت کار را استخدام کند چیست؟

به استناد ماده ۱۸۱ قانون کار، جریمه نقدی معادل ۵ برابر حداقل دستمزد روزانه برای هر روز اشتغال و در صورت تکرار، حبس از ۹۱ تا ۱۸۰ روز.

مواد قانونی مرتبط: قانون کار ایران
کلمات انگلیسی مرتبط: Employer Liability for Illegal Labor

شأن یک حقوقدان، در ایجاز کلام، استواری منطق و طهارت کلام اوست.