در صورت از کار افتادگی کلی کارگر، کارفرما چه مبلغی باید بابت سنوات بپردازد؟

باید به نسبت هر سال سابقه خدمت، معادل ۳۰ روز آخرین مزد را به وی پرداخت کند.