لوگو ⚖️ پرتال حقوقی بهروز اصبحی کاربردی | جامع | رایگان

ماده ۹۹ قانون مقررات استخدامی نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران مصوب ۱۳۷۴

ماده ۹۹ – رسیدگی به تخلفات پرسنل که فرمانده ناحیه انتظامی یا روسا و مسئولین ردههای همطراز و بالاتر برای آنان پیشنهاد محرومیت از ترفیع،تنزل درجه یا رتبه، معافیت از خدمت و یا اخراج میدهند در هیاتهایی مرکب از اعضاء مشروحه زیر به عمل میآید:
الف – معاون پرسنلی نیروی انتظامی و یا جانشین وی.
ب – رئیس بازرسی نیروی انتظامی.
ج – معاون سازمان عقیدتی سیاسی.
د – معاون سازمان حفاظت اطلاعات.
ه – نماینده سازمان قضایی نیروهای مسلح.
تبصره ۱ – هیات های رسیدگی می توانند از اشخاصی که ضروری تشخیص میدهند به منظور اظهار نظر دعوت نمایند لیکن حق رای منحصر بهاعضاء اصلی هیات است.
تبصره ۲ – دعوت از شخص متخلف جهت استماع دفاعیات در جلسه رسیدگی الزامی است لکن در صورتی که دوبار بدون عذر موجه در جلسههیات حضور نیابد این حق از وی سلب میگردد و همچنین یک هفته قبل موضوع تخلف باید به وی ابلاغ شود.
تبصره ۳ – حداقل یک هفته قبل از تشکیل جلسه رسیدگی، موضوع تخلف و دلائل مربوطه و خلاصه پرونده و سوابق پرسنل متخلف به تمامیاعضاء هیات اعلام میگردد.
تبصره ۴ – درجه یا رتبه خدمتی نمایندگان هیات های رسیدگی بایستی حداقل یک درجه یا رتبه از درجه یا رتبه خدمتی پرسنل متخلف بالاتر باشددر صورت عدم وجود و همچنین در مورد نمایندگان سازمان های عقیدتی و سیاسی و حفاظت اطلاعات درجه یا رتبه محل سازمانی ملاک عمل خواهدبود.
تبصره ۵ – تصمیمات هیات با اکثریت آراء اعضاء معتبر خواهد بود و جز در موارد معافیت یا اخراج از خدمت پس از درج در دستور نیروی انتظامیقطعی و قابل اجرا میباشد، در این موارد نیز در صورتی که ظرف مدت یک ماه پس از ابلاغ تصمیمات به شخص ذینفع، مورد اعتراض وی قرار نگیردپس از درج در دستور نیروی انتظامی قابل اجرا است و در صورت تسلیم اعتراضیه، موضوع در هیات مذکور در ماده ۱۰۰ این قانون مورد رسیدگی قرارگرفته و رای هیات مزبور پس از درج در دستور نیروی انتظامی قابل اجراء خواهد بود.
ذینفع نسبت به آراء قابل اجراء هر یک از دو هیات میتواند ظرف یک ماه پس از ابلاغ به مراجع صالحه تظلم نماید.
تبصره ۶ – رسیدگی به تخلفات انضباطی و آموزشی محصلین بدو خدمت به عهده شورای آموزشی مرکز آموزش مربوطه بوده و تصمیمات متخذهبا تصویب فرمانده نیروی انتظامی قابل اجرا خواهد بود.
تبصره ۷ – کارمندانی که در طول و یا در پایان خدمت آزمایشی عدم صلاحیت یا شایستگی یا کارآئی آنان محرز شود به پیشنهاد فرمانده ناحیهانتظامی یا روسا و مسئولین همطراز و بالاتر و یا سازمان های عقیدتی سیاسی و یا حفاظت اطلاعات و تصویب فرمانده نیروی انتظامی از کار برکنارمیشوند.

شأن یک حقوقدان، در ایجاز کلام، استواری منطق و طهارت کلام اوست.