ماده ۲۱ قانون تامین اجتماعی

وظایف و اختیارات هیئت مدیره به شرح زیر است: ۱- پیشنهاد سیاست کلی و خط مشی و برنامه های اجرائی تامین اجتماعی به شورای عالی. ۲- تصویب دستورالعمل های اداری و داخلی سازمان به پیشنهاد رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل در حدود مقررات مربوط. ۳- تأیید آیین نامه های اجرائی این قانون برای پیشنهاد آن به مراجع ذی صلاحیت. ۴- تصویب برنامه و بودجه و گزارش مالی و ترازنامه سازمان جهت طرح در شورایعالی. ۵- تصویب تشکیلات سازمان در حدود بودجه مصوب شورایعالی. ۶- تصویب کلیه معاملاتیکه مبلغ آن بیش از ۵ میلیون ریال باشد.