تصویبنامه راجع به اصلاح آیین نامه تشخیص صلاحیت پیمانکاران ساختمانی، تاسیساتی و تجهیزاتی

هیات وزیران در جلسه مورخ ۱۳۶۸/۸/۱۳ بنا به پیشنهاد شماره ۱۲۶۲ – ۵۰ /۴۴۴۲ – ۱ مورخ ۱۳۶۸/۴/۴ سازمان برنامه و بودجه تصویب نمودند. آیین نامه تشخیص صلاحیت پیمانکاران ساختمانی، تاسیساتی و تجهیزاتی موضوع تصویبنامه شماره ۵۶۸۴۸ /ت ۴۳۵ مورخ ۱۳۶۷/۶/۱۹ به شرح زیر اصلاح گردد.
۱
– متن زیر جایگزین متن بند «ب» از ماده ۴ بشود:
ب – امتیاز تجربه کاری – عبارت است از عددی که بر اساس مفاد ماده ۲۲ از جداول پیوست آیین نامه، در مورد تجربه کاری شرکت یا موسسه استخراج و پس از تاثیر ضریب حسن اجرای کار در آن ملاک عمل قرار میگیرد. ضریب حسن اجرای کار در ابتدای رتبه بندی هر پیمانکار عدد ۱ و پس از ارزشیابی بر اساس ضوابط مربوط به خود عددی بین صفر تا سه خواهد بود.
در مورد پیمانکارانیکه دارای عملکرد ممتاز هستند، بدین معنی که کارهای ارجاعی را در مدت کمتر یا مساوی مدت اولیه پیمان و با کیفیت ممتاز و صرفه جوئی در هزینه های دولت به انجام رسانده اند و کار آنها مورد رضایت وزیر یا بالاترین مقام دستگاه اجرایی است ضریب حسن اجرای کار عدد سه خواهد بود و امتیاز سایر شرایط و ضوابط مورد نیاز برای رتبه بندی آنان نیز باید به نحوی محاسبه گردد که رتبه آنها صرفاً متناسب با امتیاز تجربه کاری شان معین شود و علاوه بر آن بر اساس دستورالعملی که سازمان برنامه و بودجه تدوین مینماید این پیمانکاران ممتاز مورد تشویق و تقدیر مسئولین بالای کشور قرار گرفته و به عنوان خدمت گزاران به کشور به مردم و جامعه مهندسی کشور معرفی شوند.
تبصره – در صورتی که پیمانکار دارای سایر شرایط برای اخذ رتبه مشخصی باشد لیکن امتیاز تجربه کاری او تکافو ننماید واحد تشخیص صلاحیت کننده مجاز است از کارهائی که اعضاء هیات مدیره و مدیرعامل شرکت یا موسسه به صورت شخص حقیقی پیمانکار انجام داده اند با ضریب ۷ /۰ برای او امتیاز منظور نماید.
۲
– تبصره زیر به ماده ۸ اضافه شود.
تبصره – حداکثر کار مناسب یا ظرفیت کل در یک رتبه با توجه به مدتهای متعارف مورد نیاز برای اجرای کار معین شده و در جداول مربوط درج میگردد. چنانچه دستگاه های اجرایی قصد بر انجام کاری در مدت کمتر و یا بیشتر از مدتهای متعارف برای اجرای آن را داشته باشند و به عبارت دیگر سرعت بیشتر و یا کمتری در انجام کاری در مد نظر باشد و به این ترتیب استفاده از شرکت های رتبه بالاتر و یا کمتر از رتبه متناسب با مبلغ کار ضرورت پیدا کند موضوع باید با دفتر امور سازندگان و پیمانکاران سازمان برنامه و بودجه بررسی و هماهنگ گردد و از رتبه ای که دفتر مزبور آن را مناسب با مبلغ و مدت اجرای کار میداند استفاده شود.
۳
– عبارت زیر به آخر شرح ماده ۲۰ اضافه شود:
ارقام این جدول در ابتدای اردیبهشت ماه هر سال توسط سازمان برنامه و بودجه بر مبنای شاخص های کل تعدیل آحاد بهاء در رشته ابنیه مورد تجدیدنظر قرار میگیرد.
تبصره(منسوخ ۱۳۶۹/۱۰/۳۰)
– شورای فنی استان (موضوع لایحه قانونی واگذاری اختیارات فنی به استانها مصوب ۱۳۵۸/۱۱/۱۷ شورای انقلاب جمهوری اسلامی ایران) مجاز است حداکثر تعداد کار مجاز قید شده در این بند را در صورت تعدد پروژه ها و کمی مبلغ آن ها و نیز اندک بودن تعداد پیمانکار شخص حقیقی در استان مربوط، افزایش دهد مشروط بر آنکه حداکثر کار مناسب و ظرفیت اجرایی تعیین شده برای شخص حقیقی پیمانکار، در ارجاع کار رعایت گردد.
۴
– در ماده ۲۲ ضریب موضوع بند « الف» از ۷ /۰ به ۵ /۰
ضریب موضوع بند « د» از ۸ /۰ به ۵ /۰ تغییر داده میشود و مفاد بند «ه-» کلا حذف میگردد.
۵
– در تبصره ۱ ماده ۲۲ پس از عبارت توسط او در بخش دولتی عبارت « یا عمومی یا عام المنفعه یا نهادها و ارگانهای جمهوری اسلامی ایران یا شرکت ها و یا موسسات تعاونی» اضافه شود.
۶
– شرح زیر جایگزین بند « الف» از ماده ۲۳ میگردد:
الف – برای به دست آوردن امتیاز وضع مالی و گردش پولی پیمانکار به شرح زیر عمل میشود:
۱ – حاصل جمع ارقام زیر با علامت مثبت محاسبه میگردد.
موجودی نقدی – سپرده ها و وثایق نزد بانک ها کارفرمایان و یا اشخاص – حساب های بانکی – اسناد دریافتنی مطالبات بابت صورت وضعیتها و تعدیلهای تائید شده، مطالبات از بابت پیش پرداختها ( دریافتها)، اوراق بهادار، سایر موجودیهای نقدی، موجودیها جنسی در انبارها و کالاهای بین راهها، اعتبارات اسنادی افتتاح شده توسط بانک ها و دارائیهای ثابت ( منهای ذخائر استهلاک دارائیها).
۲ – حاصل جمع ارقام زیر با علامت منفی محاسبه میشود:
اسناد پرداختنی، بدهی به اشخاص و کارفرمایان و بانک ها، بدهی بابت پیش پرداختها ( دریافتها)، بدهی بابت بیمه و مالیات و سایر تعهدات.
به مابه التفاوت حاصل جمع ارقام ۱ و ۲ فوق در صورت مثبت بودن به ازاء هر یک میلیون ریال پنج امتیاز داده میشود.
۷
– عبارت زیر به آخر ماده ۲۵ اضافه میشود:
مبالغ مندرج در جداول موضوع این ماده در اردیبهشت ماه هر سال بر اساس شاخص های کلی تعدیل آحاد بهاء در رشته مربوط توسط سازمان برنامه و بودجه قابل تجدیدنظر میباشد.
۸
– در سطر دوم از ماده ۲۸ عبارت « مشترک دستگاه اجرایی و» حذف میگردد.
۹
– عبارت زیر به آخر ماده ۲۸ اضافه میشود:
هر پیمانکار شخص حقیقی فقط در یک استان و در دو رشته از رشته های عمومی تعیین صلاحیت میشود لیکن می توان در دو استان مجاور با استان مورد تشخیص صلاحیت به او کار ارجاع نمود.
۱۰
– عدد ۴ از سطر اول بند الف ۱ – ماده ۲۹ حذف شود.
۱۱
– عبارت زیر به آخر بند الف – ۳ ماده ۲۹ اضافه شود.
« لیکن میتواند علاوه بر کارهای استانی که در آن صلاحیت و رتبه بندی کسب نموده است در کارهای دو استان مجاور با استان مورد تشخیص صلاحیت نیز در صورت کمبود پیمانکار در آن استانها مورد دعوت به کار واقع شود.»
۱۲
– جداول ۶ الی ۱۱ موضوع ماده ۲۵ و جدول شماره ۲ موضوع ماده ۲۱ و جدول موضوع ماده ۲۰ به شرح جداول جدید پیوست تصویب و جایگزین جداول قبلی میگردد.
جدول ۲ ضریب تصحیح امتیازات تحصیلات برحسب رشته تخصصی به درصد
رشته کارهای پیمانکاری
راهسازی
ابنیه
آبیاری و زهکشی
توزیع و انتقال نیرو
تاسیسات شهری
تاسیسات، تجهیزات ابنیه
خطوط فشارقوی بالاتر از ۶۳ کیلووات
پستهای ” ” ” ” ” ”
تجهیزات و تاسیسات نیروگاهها
تهیه و نصب انواع تاسیسات و ماشین آلات صنعتی
تجهیزات و تاسیسات انواع سردخانه و کشتارگاهها
تجهیزلت هیدرومکانیکی سدها
تاسیسات و تجهیزات تصفیه خانه های بزرگ آب و فاضلاب
حفاریهای اکتشافی، بهره برداری آب
روسازی راه آهن و راه آهن زیرزمینی
تاسیسات اعلام واطفاء حریق
تهیه و نصب و نگهداری تاسیسات و تجهیزات برقی و الکترونیکی خاص
کارهای کشاورزی و فضای سبز
خطوط لوله نفت و گاز و آب در خشکی
صنایع پالایشگاهی نفت و گاز و پتروشیمی
تلمبه خانه های نفت و ایستگاههای کمپرسور گاز
رشته های تحصیلی
پل، فرودگاه، بندر، تونل، راه و ساختمان، عمران مسیر پل، سدسازی، ساختان های آبی و ساختان های زیرزمینی، کارهای دریائی
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۷۰
۱۰۰
۵۵
۷۰
۷۰
۵۰
۵۰
۵۰
۷۵
۵۰
۸۰
۱۰۰
۵۰
۵۰
۷۵
۱۰۰
۶۰
۶۰
راه، راه آهن، ترافیک حمل و نقل، مهندسی ارتباطات
۱۰۰
۶۵
۷۵
۶۰
۶۰
۴۰
۶۰
۶۰
۴۰
۴۰
۴۰
۶۰
۴۰
۶۰
۶۰
۴۰
۴۰
۶۰
۹۰
۵۰
۵۰
آبیاری، زهکشی، مهندسی زراعی
۶۵
۴۰
۱۰۰
۴۰
۶۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۶۰
۴۰
۱۰۰
۶۰
۴۰
۴۰
۹۰
۵۰
۴۰
۴۰
مکانیک خاک، مکانیک سنگ، ژئوتکنیک
۷۵
۵۰
۷۰
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۸۵
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
هیدرولوژی – هیدروژئولوژی، آبهای زیرزمینی
۵۰
۴۰
۷۰
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۱۰۰
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
معدن، زمین شناسی
۵۵
۴۰
۵۰
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۱۰۰
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
ساختمان – سازه و استحکامات نظامی، ساختان های فولادی و بتون آرمه
۸۵
۱۰۰
۸۵
۷۰
۷۰
۶۵
۷۰
۷۰
۵۰
۵۰
۵۵
۷۰
۵۰
۷۵
۷۰
۵۰
۵۰
۷۰
۶۰
۶۰
۶۰
معماری، شهرسازی
۶۰
۱۰۰
۶۰
۴۰
۵۰
۶۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۱۰۰
۴۰
۴۰
۴۰
نقشه برداری، فتوگراسترمی
۹۰
۶۵
۹۰
۸۰
۸۰
۴۰
۸۰
۶۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۶۰
۷۰
۴۰
۴۰
۹۰
۷۰
۴۰
۴۰
مکانیک، مکانیک کشتی، هواپیما، اتومکانیک
۷۵
۷۰
۸۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۸۰
۸۰
۱۰۰
۱۰۰
۹۰
۱۰۰
۱۰۰
۶۰
۱۰۰
۶۵
۷۵
۴۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
الکترومکانیک
۷۵
۷۵
۸۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۶۰
۱۰۰
۸۰
۹۰
۴۰
۹۰
۱۰۰
۱۰۰
صنایع، ماشین، تولید، مواد
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۶۰
۸۰
۵۰
۵۰
۹۰
۹۰
۸۰
۶۰
۸۵
۵۰
۶۰
۶۰
۶۰
۴۰
۶۰
۸۵
۸۵
برق، الکتروتکنیک
۴۰
۶۵
۴۰
۱۰۰
۶۰
۹۰
۱۰۰
۱۰۰
۹۰
۹۰
۹۰
۶۰
۹۰
۵۰
۶۰
۸۵
۸۵
۴۰
۵۰
۹۰
۹۰
الکترونیک، مخابرات، سخت افزار کامپیوتر، ابزاردقیق، علائم و ارتباطات
۴۰
۵۰
۴۰
۷۰
۵۰
۷۰
۷۰
۷۰
۸۰
۸۰
۷۰
۵۰
۸۰
۴۰
۵۰
۱۰۰
۱۰۰
۴۰
۵۰
۸۵
۸۵
پتروشیمی، نفت و گاز، مهندسی شیمی
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۷۰
۸۰
۴۰
۴۰
۵۰
۶۰
۶۰
۶۰
۷۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۷۰
۷۵
۷۵
تاسیسات تهویه و تبرید
۴۰
۷۵
۵۰
۵۰
۸۰
۱۰۰
۵۰
۵۰
۸۰
۸۰
۱۰۰
۶۰
۸۰
۴۰
۶۰
۵۰
۵۰
۴۰
۷۵
۸۵
۸۵
کشاورزی، خاکشناسی کشاوزی، آب و خاک کشاورزی، دامپروری، جنگل و مرتع، باغبانی
۴۵
۴۵
۶۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۷۰
۴۰
۴۰
۴۰
۱۰۰
۴۰
۴۰
۴۰
کنترل پروژه، تحقیق در عملیات، قراردادها، سیستم نرم افزار کامپیوتر
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
سیالات، هیدولیک
۶۵
۵۰
۱۰۰
۴۰
۶۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۶۰
۶۵
۶۵
۵۰
۵۰
۵۰
۶۰
۷۰
۶۵
۶۵
ذوب فلز، ریخته گری، متالوژی
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
شیمی، شیمی ساختمان، شیمی صنعتی، صنایع شیمیائی
۴۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۵
۴۵
۵۰
۴۵
۴۵
۵۰
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۵۰
۴۰
نساجی، رنگرزی
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۰
۴۵
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
ماشین آلات کشاورزی
۵۵
۴۵
۷۰
۴۵
۵۰
۴۰
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۵
۶۰
۴۵
۴۵
۴۵
۱۰۰
۵۰
۴۵
۴۵
اکولوژی، بهداشت محیط زیست، بهسازی، عمران روستائی، ساختان ها و تاسیسات کشاورزی
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۶۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۴۰
۴۵
۴۵
۱۰۰
۴۵
۴۵
۴۵
عمومی (مهندسی)
۷۵
۷۵
۷۰
۷۰
۷۰
۷۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۷۰
۷۰
۷۰
معماری داخلی، هنرهای تزئینی، نقشه کشی
۴۵
۶۰
۴۵
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
فیزیک
۴۵
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۵
۵۰
۵۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۵
۵۰
۵۰
ژئوفیزیک – زلزله
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۸۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
تراشکاری، فلزکاری، صنایع فلزی، دبیری برق، برشکاری برق، لوله کشی، دبیری مکانیک
۵۰
۶۰
۵۰
۶۰
۷۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۷۰
۶۰
۷۰
۷۰
۵۰
۷۰
۵۰
۵۰
۴۰
۷۰
۷۰
۷۰
اکتشاف و استخراج معادن، ماشین آلات معدنی، حفاری
۶۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۴۵
۴۵
۵۰
۴۵
۱۰۰
۵۰
۴۵
۴۵
۴۵
۵۰
۴۵
۴۵
ایمنی حرفه ای، نگهداری راه و ابنیه، دبیری ساختمان، مدیریت ساختمان
۷۰
۷۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۶۰
۶۰
۵۰
در حالتی که رشته تحصیلی شرکاء و هیات مدیره شرکت مورد رتبه بندی با رشته تحصیلی مورد نیاز برای آنان بر اساس جداول شرایط احراز صلاحیت و رتبه انطباق دارد و یا اینکه منطبق با رشته های تحصیلی دیگر همراه با عنوان رشته تحصیلی مورد نیاز ( مندرج جداول شرایط احراز صلاحیت و رتبه)، طی ردیف رشته های تحصیلی موضوع این جدول است ضرایب تصحیح رشته تحصیلی ۱۰۰ درصد منظور میشود. جدول ۲ ضریب تصحیح امتیازات تحصیلات برحسب رشته تخصصی به درصد
رشته کارهای پیمانکاری
ابنیه سنگین فلزی
ابنیه سنگین بتونی
اسکله و بندرسازی
احداث تونل
انجام عملیات اسفالتی تا جدول و آبروهای مربوطه
سدسازی
تزریق سیمان مجتمع کوبی، شمع بندی و کارهای خاص فوندانسیون
عملیات ویژه فنی زیراب
رنگ آمیزی دسته جات و حفاظت کاتودیک
آماده سازی و استخراج و اکتشاف معادن
مرمت ابنیه تاریخی، باستانی و مذهبی
روکش پلهای فلزی سوادرود
اجرای تسهیلات سرچاهی نفت
انبارهای نفتی، مخازن نفتی تا ۳۰۰ هزار بشکه، مخازن گاز مایع
بیش از ۳۰۰ هزار بشکه
نصب شبکه کابل مخابراتی
نصب و راه اندازی تاسیسات و تجهیزات تامین سیم برای شبکه های مخابراتی و تاسیسات
نصب و راه اندازی تجهیزات مراکز سوئیچینگ مخابراتی الکترومکانیکی (الکترونیکی دیجیتال)
نصب و راه اندازی مخابراتی راه دور
رشته های تحصیلی
پل، فرودگاه، بندر، تونل، راه و ساختمان، عمران مسیر پل، سدسازی، ساختان های آبی و ساختان های زیرزمینی، کارهای دریائی
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۸۵
۸۵
۹۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
۹۰
۵۰
۵۰
۵۰
راه، راه آهن، ترافیک حمل و نقل، مهندسی ارتباطات
۷۰
۸۰
۸۰
۱۰۰
۱۰۰
۸۰
۹۰
۷۵
۷۰
۹۰
۶۵
۱۰۰
۱۰۰
۷۵
۷۵
۷۰
۴۰
۴۰
۴۰
آبیاری، زهکشی، مهندسی زراعی
۴۰
۴۰
۵۰
۶۰
۴۵
۷۵
۵۰
۴۰
۴۰
۶۰
۴۰
۴۵
۶۵
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
مکانیک خاک، مکانیک سنگ، ژئوتکنیک
۴۰
۵۰
۶۵
۷۵
۸۵
۸۰
۸۵
۶۰
۴۰
۷۵
۵۰
۸۵
۷۵
۴۵
۴۵
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
هیدرولوژی، هیدروژئولوژی، آبهای زیرزمینی
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۵۵
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
معدن زمین شناسی
۴۰
۴۰
۵۰
۹۰
۵۵
۷۵
۷۵
۵۰
۴۰
۹۰
۴۰
۵۵
۵۵
۴۵
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
ساختمان – سازه، استحکامات نظامی، ساختان های فولادی، بتون آرمه
۱۰۰
۱۰۰
۹۰
۸۵
۸۰
۱۰۰
۱۰۰
۸۰
۸۵
۸۵
۱۰۰
۸۰
۸۵
۸۵
۸۵
۸۰
۵۰
۵۰
۵۰
معماری، شهر سازی
۷۵
۸۵
۵۵
۶۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۷۵
۶۰
۱۰۰
۶۰
۶۰
۶۵
۶۵
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
نقشه برداری، فتوگراسترمی
۷۰
۷۰
۷۰
۷۰
۷۵
۵۵
۵۵
۶۰
۵۰
۷۰
۶۵
۷۵
۹۰
۷۰
۷۰
۶۰
۴۰
۴۰
۴۰
مکانیک، مکانیک کشتی هواپیما، اتومکانیک
۸۵
۶۰
۶۰
۷۰
۶۵
۶۵
۶۵
۱۰۰
۸۵
۷۰
۷۰
۶۵
۷۵
۱۰۰
۱۰۰
۷۰
۶۵
۶۵
۶۵
الکترومکانیک
۸۵
۶۰
۶۰
۷۰
۶۵
۵۵
۵۵
۸۰
۸۵
۷۰
۷۵
۶۵
۷۵
۱۰۰
۱۰۰
۷۰
۸۰
۸۰
۸۰
صنایع ماشین، تولید، مواد
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۶۰
۶۰
۶۰
برق، الکتروتکنیک
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۴۰
۴۵
۴۵
۷۰
۷۵
۶۰
۶۵
۴۰
۴۰
۵۵
۵۵
۷۰
۸۵
۸۵
۸۵
الکترونیک، مخابرات، سخت افزار کامپیوتر، ابزاردقیق، علائم و ارتباطات
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۹۰
۱۰۰
۱۰۰
۱۰۰
پتروشیمی، نفت و گاز، مهندسی شیمی
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۵
۴۰
۵۰
۵۰
۷۰
۴۰
۴۰
۶۵
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
تاسیسات تهویه و تبرید
۶۰
۶۰
۵۰
۷۰
۴۰
۴۰
۴۰
۶۰
۶۰
۷۰
۷۵
۴۰
۴۰
۹۰
۹۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
کشاورزی، خاکشناسی کشاوزی، آب و خاک کشاورزی، دامپروری، جنگل و مرتع، باغبانی
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
کنترل پروژه، تحقیق در عملیات، قراردادها و سیستم نرم افزار کامپیوتر
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۵۰
سیالات، هیدولیک
۵۰
۵۰
۶۰
۶۰
۵۵
۸۵
۵۰
۶۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۶۵
۶۰
۶۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
ذوب فلز، ریخته گری، متالوژی
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۵۰
۶۰
۴۰
۵۰
۴۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
شیمی، شیمی ساختمان، شیمی صنعتی و صنایع شیمیائی
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۶۰
۴۰
۴۰
۴۵
۵۰
۵۰
۴۰
۶۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
نساجی و رنگرزی
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
ماشین آلات کشاورزی
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۴۰
۵۰
۴۵
۴۵
۵۵
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
اکولوژی، بهداشت محیط زیست، بهسازی و عمران روستائی، ساختان ها و تاسیسات کشاورزی
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۵
۴۰
۴۵
۵۰
۵۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
عمومی (مهندسی)
۷۰
۷۰
۶۰
۶۰
۶۵
۷۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۵
۶۰
۶۰
۷۵
۷۰
۷۰
۷۰
۵۰
۵۰
۵۰
معماری داخلی، هنرهای تزئینی، نقشه کشی
۵۰
۵۰
۴۵
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
۶۰
۴۰
۴۵
۵۰
۴۵
۴۰
۴۰
۴۰
۴۰
فیزیک
۴۵
۴۵
۴۵
۴۵
۴۵
۴۵
۴۵
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۵
۴۵
۴۵
۴۵
۵۰
۷۰
۷۰
۷۰
ژئوفیزیک – زلزله
۶۰
۶۰
۶۰
۷۰
۵۰
۶۰
۷۰
۶۰
۵۰
۶۰
۶۰
۵۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
تراشکاری، فلزکاری، صنایع فلزی، دبیری برق، برشکاری برق، لوله کشی، دبیری مکانیک
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۷۰
۶۰
۶۰
۶۰
۶۰
۵۰
۶۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
اکتشاف و استخراج معادن و ماشین آلات معدنی و حفاری
۵۰
۵۰
۶۰
۹۰
۶۰
۶۰
۷۰
۵۰
۴۰
۱۰۰
۵۰
۵۰
۶۰
۵۰
۵۰
۵۰
۴۰
۴۰
۴۰
ایمنی حرفه ای، نگهداری راه و ابنیه، دبیری ساختمان، مدیریت ساختمان
۵۰
۵۰
۶۵
۷۰
۸۵
۶۵
۸۰
۵۰
۵۰
۵۰
۸۵
۸۰
۷۰
۷۰
۷۰
۵۰
۵۰
۵۰
۵۰
در حالتی که رشته تحصیلی شرکاء و هیات مدیره شرکت مورد رتبه بندی با رشته تحصیلی مورد نیاز برای آنان بر اساس جداول شرایط احراز صلاحیت و رتبه انطباق دارد و یا اینکه منطبق با رشته های تحصیلی دیگر همراه با عنوان رشته تحصیلی مورد نیاز ( مندرج جداول شرایط احراز صلاحیت و رتبه)، طی ردیف رشته های تحصیلی موضوع این جدول است ضرایب تصحیح رشته تحصیلی ۱۰۰ درصد منظور میشود. گروه بندی ماشین آلات مورد نیاز برای رشته های عمومی
ماشین آلات سنگین
ماشین آلات نیمه سنگین
ماشین آلات سبک
تجهیزات و ابزار کار
بولدوزر
لودر
گریدر
بیل مکانیکی
اسکریپر
کامیون بیش از ده تن و
دامپ تراک
سرند و سنگ شکن
کارخانه آسفالت
سانترال بتن
مولد برق از ۳۰۰ کیلووات ببالا
تراک میکسر
تریلی کمرشکن
سایدبوم
ماشین کانال کنی
لاینر
تاورکرین یا جرثقیل بیش از بیست تن
ماشین حفر تونل
دراکلاین
وینچ کابل کشی فشارقوی
تریلی کفی بیش از ده تن
فینیشر آسفالت یا بتن
پمپ بتن
انواع غلطک
مولد برق از ۱۵۰ – ۳۰۰
کیلووات
دریل واگن
قیرپاش
تانکر آبپاش
کامیون یا کمپرسی تا ۱۰ تن
بونکر حمل سیمان
جاروی مکانیکی
تریلی کفی کمتر از ده تن
تانکر حمل سوخت
بکهو
انواع جرثقیل کمتر از بیست تن
کمپرسور با بیش از ۴ چکش
وانت
تراکتور
دامپر
استیشن – جیپ لندرور
مینی بوس و اتوبوس
اتومیکسر
بتونیر
ماشین خط کشی آسفالت
ماشین نقطه جوش
ماشین اره برقی و گندکی
لیفت تراک
دستگاه موزائیک زن
بالابر (آسانسور) برقی و موتوری
موتوربرق ۲۵ -۱۵
اسپریدر
حدیده برقی
انواع دوربین نقشه برداری
پمپ لجن کش
پمپ آب
ویبراتور
کمپاکتور دستی
کمپرسور با دو چکش
سیلوی سیمان
کاروان با تجهیزات
وسایل داربست فلزی
مولد برق تا ۲۵ کیلووات
(تی فور) بالابر کوچک
آرماتوربر برقی
خم کن برقی
بلوک زن
دستگاه ساب
پمپ باد
میزویبره
وینچ دستی
ترانس جوشکاری
نوارنقاله
در صورتی که انواع ماشین آلات و تجهیزات دیگری مطرح باشد سازمان برنامه و بودجه آن را با تشخیص خود در گروه بندی جدول منظور میدارد. حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندهای مختلف در رشته ابنیه – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۵۰
۲۰۰
۲
یکنفر با امتیاز معادل فوق دیپلم راه و ساختمان با ۵ سال سابقه کار.
–
–
–
–
۲۵۰
–
۲۰
۳۰۰
۲
۱۰۰
۳۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه و ساختمان با ۱۰ سال سابقه کار.
–
–
۱
۳
۳۵۰
–
۷۰
۵۰۰
۳
۱۵۰
۴۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار با یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۵ سال و یکنفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه و ساختمان با ۵ سال سابقه کار.
–
۱
۱
۴
۶۰۰
۲۰۰
۱۰۰
۱۲۰۰
۴
۴۰۰
۸۰۰
۲
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار.
–
۱
۳
۵
۱۰۰۰
۷۰۰
۲۰۰
۲۲۰۰
۵
۶۰۰
۱۵۰۰
۲
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۰ سال سابقه کار.
۱
۲
۴
۶
۱۳۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۲۰۰
۶
۱۰۰۰
۲۵۰۰
۳
یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۲ سال سابقه کار.
۲
۳
۵
۷
۱۵۰۰
۱۴۰۰
۷۰۰
۴۲۰۰
۷
۱۵۰۰
۳۵۰۰
۳
یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار و دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۰ سال سابقه کار
۳
۴
۶
۸
۲۰۰۰
۱۸۰۰
۱۰۰۰
۵۴۰۰
۸
۲۵۰۰
۶۰۰۰
۳
سه نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار.
۴
۵
۷
۱۰
۲۲۰۰
۲۰۰۰
۱۴۰۰
۶۵۰۰
* – کارهای با پیشرفت ۹۰ درصد و بیشتر در محاسبه تعداد کارها منظور نمی شود * – در مواردی که تعداد ماشین آلات و ابزار و تجهیزات در هر یک از گروههای فوق چهار دستگاه و بیشتر است باید لااقل از سه نوع مختلف ماشین یا ابزار در همان گروه تامین شده باشد. حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندی های مختلف در رشته راهسازی – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۵۰
۲۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه یا راه و ساختمان با ۵ سال سابقه کار
–
–
–
–
۲۵۰
–
۳۰
۳۰۰
۲
۱۰۰
۳۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه یا راه و ساختمان با ۱۰ سال سابقه کار
–
–
۱
۳
۳۵۰
–
۷۰
۵۰۰
۳
۱۵۰
۴۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار یا یکنفر مهندس راه یا راه و سختمان با ۵ سال سابقه کار و یکنفر فوق دیپلم راه یا راه و ساختمان با ۵ سال سابقه کار
–
۱
۳
۴
۶۰۰
۲۰۰
۱۰۰
۱۲۰۰
۴
۴۰۰
۸۰۰
۲
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار
۲
۲
۴
۵
۱۰۰۰
۷۰۰
۲۰۰
۲۲۰۰
۵
۶۰۰
۱۵۰۰
۲
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با ۱۰ سال سابقه کار
۴
۴
۵
۶
۱۲۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۲۰۰
۶
۱۰۰۰
۲۵۰۰
۳
دو نفر که یک نفر آن با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا راه با ۱۵ سال و یک نفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا راه با ۱۲ سال سابقه کار
۵
۶
۶
۷
۱۵۰۰
۱۴۰۰
۷۰۰
۴۲۰۰
۷
۱۵۰۰
۳۵۰۰
۳
دو نفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا راه با ۱۰ سال سابقه کار و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و یا راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار
۶
۸
۸
۸
۲۰۰۰
۱۸۰۰
۱۰۰۰
۵۴۰۰
۸
۲۵۰۰
۶۰۰۰
۳
سه نفر با امتیازی معادل مهندس راه و یا راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار
۸
۱۰
۱۰
۱۰
۲۲۰۰
۲۰۰۰
۱۴۰۰
۶۵۰۰
* – کارهای با پیشرفت ۹۰ درصد و بیشتر در محاسبه تعداد کارها منظور نمی شود. * – در مواردی که تعداد ماشین آلات و ابزار و تجهیزات در هر یک از گروههای فوق چهار دستگاه و بیشتر است باید لااقل از سه نوع مختلف ماشین یا ابزار در همان گروه تامین شده باشد. حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندی های مختلف در رشته آبیاری و زهکشی – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۵۰
۲۰۰
۲
وجود حداقل یک نفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه و ساختمان یا راه با ۵ سال سابقه کار
–
–
–
–
۲۵۰
–
۲۰
۳۰۰
۲
۱۰۰
۳۵۰
۲
وجود حداقل یک نفر با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار
–
–
۱
۲
۵۰۰
۲۰۰
۷۰
۹۰۰
۳
۳۵۰
۱۰۰۰
۲
وجود حداقل دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با ۷ سال سابقه کار
۲
۲
۲
۳
۱۰۰۰
۶۰۰
۲۰۰
۲۰۰۰
۴
۶۰۰
۲۰۰۰
۳
وجود حداقل دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه یا راه ساختمان با ۱۲ سال سابقه کار
۴
۳
۳
۴
۱۴۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۰۰۰
۵
۱۰۰۰
۳۵۰۰
۳
وجود دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه یا راه و ساختمان با دهسال سابقه کار و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا راه با ۱۵ سال سابقه کار
۶
۴
۴
۴
۲۰۰۰
۱۵۰۰
۷۰۰
۴۵۰۰
۶
۲۰۰۰
۶۰۰۰
۳
وجود سه نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا راه با ۱۵ سال سابقه کار
۷
۵
۵
۵
۲۲۰۰
۱۸۰۰
۱۲۰۰
۵۶۰۰
* – کارهای با پیشرفت ۹۰ درصد و بیشتر در محاسبه تعداد کارها منظور نمی شود * – در مواردی که تعداد ماشین آلات و ابزار و تجهیزات در هر یک از گروههای فوق چهار دستگاه و بیشتر است باید لااقل از سه نوع مختلف ماشین یا ابزار در همان گروه تامین شده باشد. حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندی های مختلف در رشته تاسیسات شهری – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۳۰
۱۲۰
۲
وجود حداقل یکنفر با امتیازی معادل فوق دیپلم راه و ساختمان یا مکانیک با ۵ سال سابقه کار.
–
–
–
–
۲۵۰
–
۲۰
۳۰۰
۲
۷۰
۲۰۰
۲
وجود حداقل یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا مکانیک با ۷ سال سابقه کار
–
–
۱
۳
۵۰۰
۲۰۰
۷۰
۹۰۰
۳
۲۰۰
۶۰۰
۲
وجود حداقل دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا مکانیک با ۷ سال سابقه کار
۱
۱
۱
۳
۱۰۰۰
۵۰۰
۲۰۰
۲۰۰۰
۴
۵۰۰
۱۲۰۰
۳
وجود حداقل دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا مکانیک با ۱۲ سال سابقه کار.
۲
۲
۳
۴
۱۴۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۰۰۰
۵
۸۰۰
۲۵۰۰
۳
وجود دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان یا مکانیک با ۱۰ سال سابقه کار و یکنفر با امتیاز معادل مهندس راه و ساختمان یا مکانیک با ۱۵ سال سابقه کار
۳
۳
۴
۶
۳۰۰۰
۱۵۰۰
۷۰۰
۴۵۰۰
حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندی های مختلف در رشته تاسیسات و تجهیزات ابنیه – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۳۰
۱۲۰
۲
۱ نفر با امتیازی معادل فوق دیپلم تاسیسات یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۵ سال سابقه کار.
–
–
–
–
۲۵۰
–
۲۰
۳۰۰
۲
۷۰
۲۰۰
۲
۱ نفر با امتیازی معادل مهندس تاسیسات یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۷ سال سابقه کار
–
–
۱
۳
۵۰۰
۲۰۰
۷۰
۹۰۰
۳
۲۰۰
۶۰۰
۲
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس تاسیسات یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۷ سال سابقه کار.
–
–
۲
۵
۱۰۰۰
۵۰۰
۲۰۰
۲۰۰۰
۴
۵۰۰
۱۲۰۰
۳
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس تاسیسات یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۱۲ سال سابقه کار.
–
۱
۳
۷
۱۴۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۰۰۰
۵
۸۰۰
۲۵۰۰
۳
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس تاسیسات یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۱۰ سال سابقه کار و یکنفر با امتیازی معادل مهندس تاسیسات یا مکانیک یا الکترونیک با ۱۵ سال سابقه کار.
۱
۲
۴
۸
۲۰۰۰
۱۵۰۰
۷۰۰
۴۵۰۰
حداقل شرایط و امتیازات لازم برای اخذ صلاحیت و رتبه بندی های مختلف در رشته توزیع و انتقال نیرو – مبالغ حداقل و حداکثر کار مناسب به میلیون ریال
رتبه
حداقل کار مناسب
حداکثر کار مناسب و ظرفیت
حداکثر تعداد کار مجاز
حداقل شرایط هیات مدیره و شرکاء
حداقل وضعیت ماشین آلات و ابزار و تجهیزات
حداقل امتیازات
ماشین سنگین
ماشین نیمه سنگین
ماشین سبک
ابزار و تجهیزات
مدیرعامل و هیات مدیره
تجربه کاری شرکت
وضع مالی و اعتباری
امتیاز کل
۱
۳۰
۱۲۰
۲
۱ نفر با امتیازی معادل فوق دیپلم برق یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۵ سال سابقه کار.
–
–
–
–
۲۵۰
–
۲۰
۳۰۰
۲
۷۰
۲۰۰
۲
۱ نفر با امتیازی معادل مهندس برق یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۷ سال سابقه کار.
–
–
–
۳
۵۰۰
۲۰۰
۷۰
۹۰۰
۳
۲۰۰
۶۰۰
۲
یکنفر با امتیازی معادل مهندس برق یا مکانیک یا الکترومکانیک و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان هر کدام با ۷ سال سابقه کار
–
۱
۳
۳
۱۰۰۰
۶۰۰
۲۰۰
۲۰۰۰
۴
۵۰۰
۱۲۰۰
۳
یکنفر با امتیازی معادل مهندس برق یا مکانیک یا الکترومکانیک و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان هر کدام با ۱۲ سال سابقه کار.
۲
۲
۴
۴
۱۴۰۰
۱۰۰۰
۴۰۰
۳۰۰۰
۵
۸۰۰
۲۵۰۰
۳
دو نفر هر یک با امتیازی معادل مهندس برق یا مکانیک یا الکترومکانیک با ۱۰ سال سابقه کار و یکنفر با امتیازی معادل مهندس راه و ساختمان با ۱۵ سال سابقه کار.
۳
۳
۶
۶
۲۰۰۰
۱۵۰۰
۷۰۰
۴۵۰۰
در جداول فوق { *- کارهای با پیشرفت ۹۰ درصد و بیشتر در محاسبه تعداد کارها منظور نمی شود * – در مواردی که تعداد ماشین آلات و ابزار و تجهیزات در هر یک از گروههای فوق چهار دستگاه و بیشتر است باید لااقل از سه نوع مختلف ماشین یا ابزار در همان گروه تامین شده باشد. جدول موضوع ماده ۲۰ مربوط به حداکثر کار مناسب و ظرفیت پیمانکاران بند «الف» از نوع اول (اشخاص حقیقی پیمانکار) مبلغ به میلیون ریال
ردیف
نام استانها و مناطق کشور
مبلغ حداکثر
کار مناسب
مبلغ کل
ظرفیت اجرایی
۱
تهران
۶۰
۱۰۰
۲
اصفهان – آذربایجانشرقی – فارس – گیلان – مازندران – مرکزی
۷۰
۱۲۰
۳
همدان – خراسان – زنجان – سمنان
۸۰
۱۴۰
۴
جنوب شرقی فارس – چهارمحال و بختیاری – کرمان لرستان – یزد – آذربایجانغربی
۹۰
۱۶۰
۵
ایلام – بوشهر – جنوب خراسان – سیستان و بلوچستان کردستان – کهکیلویه و بویراحمد – هرمزگان – باختران – خوزستان
۱۰۰
۱۸۰
۶
ابوموسی – جاسک – خارک – دیر – قشم – کلاهی – کیش – لاوان – لارک – مقام – هرمز – هنگام – سایر جزایر استانهای بوشهر و هرمزگان
۱۲۰
۲۰۰
دستورالعمل نحوه تشخیص صلاحیت اشخاص حقیقی پیمانکار و نحوه ارجاع کار به آنها
۱
– اشخاص حقیقی طبق آیین نامه تشخیص صلاحیت پیمانکاران آن دسته از پیمانکاران هستند که برای کارهائی که از نظر حجم و اهمیت قابل برای واگذاری به اشخاص حقوقی نیست واجد صلاحیت شناخته می شوند.
۲
– در ارجاع کارها باید ابتداء از شرکت های ذی صلاحیت استفاده شود و در صورتی که شرکت واجد شرایط برای کاری موجود نبود با رعایت مبلغ حداکثر کار مناسب و ظرفیت و تعداد کار مجاز از اشخاص حقیقی شناسائی شده استفاده نمود.
۳
– به هر شخص حقیقی ذی صلاحیت می توان حداکثر سه کار و با شرط رعایت حداکثر کار مناسب و ظرفیت اجرایی مربوط به آن ارجاع نمود.
۴
– شخص حقیقی پیمانکار باید دارای تابعیت جمهوری اسلامی ایران باشد.
۵
– شخص حقیقی پیمانکار نباید مشمول ممنوعیتهای مقرر در اصول ۱۴۱ و ۴۹ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و نیز قانون منع مداخله کارمندان دولت در معاملات دولتی ( مصوب دی ماه ۱۳۳۷) باشد.
۶
– شخص حقیقی پیمانکار باید دارای ممنوعیتهای موثر در کارهای پیمانکاری و مهندسی مشاور و یا مدیریت کارهای اجرایی نباشد.
۷
– شخص حقیقی پیمانکار باید حداقل دارای سواد خواندن و نوشتن در حد کلاسهای نهضت سوادآموزی بوده و قادر به نقشه خوانی باشد.
۸
– هر شخص حقیقی پیمانکار فقط در یک استان و دو رشته از رشته های عمومی تعیین صلاحیت میشود لیکن در استان مربوط و در دو استان مجاور آن می توان به او کار ارجاع نمود.
۹
– برای تشخیص صلاحیت اشخاص حقیقی پیمانکار لازم است ابتداء پرسشنامه حاوی اطلاعات اساسی آنان، مشخصات فردی، سوابق و تجربیات کاری شان و وضع مالی و تجهیزات آنها تهیه و به کمک آن اطلاعات و مدارک لازم از آنها اخذ و جمع آوری شود.
۱۰
– هر شخص حقیقی برای اخذ صلاحیت باید حداقل یک گواهی حاوی رضایت و یا تایید یکی از دستگاه های اجرایی را ارائه نماید.
۱۱
– برای قبولی میزان سابقه کار فنی اشخاص حقیقی دیپلم و کمتر از دیپلم از آنها آزمون فنی بمسئولیت سازمان برنامه و بودجه استان با همکاری ادارات کل مسکن و شهرسازی و راه و ترابری استان مربوط به عمل می آید و باتوجه به نتیجه این امتحان، سال های سابقه کار مفید آنها تعیین میگردد. میزان سال های سابقه کار مفید به نحوی تعیین میشود که با سال های پس از اخذ مدرک دیپلم و در مورد افراد کمتر از دیپلم با سن و سال آنها انطباق داشته باشد.
تبصره
– در مورد امتحان مربوط به رشته برق باید از همکاری سازمان برق منطقه ای و در مورد رشته های آبیاری و زهکشی و تاسیسات شهری سازمان آب منطقه ای استفاده شود.
۱۲
– امتحان مربوط به سابقه کار مشتمل بر دو بخش اطلاعات عمومی پیمانکاری و اطلاعات تخصصی رشته مربوط میباشد و برحسب نمره حاصله از این امتحان سال های تجربه، قابل قبول خواهد بود.
۱۳
– اشخاص حقیقی پیمانکار در هر استان در سه طبقه به شرح زیر تقسیم بندی و تشخیص صلاحیت می شوند.
الف – طبقه اول اشخاص حقیقی واجد شرایط برای قبول کارهائی، با حداکثر کار مناسب و ظرفیت کل اجرایی مساوی با ۳۰ % ارقام معین شده برای رشته مربوط.
ب – طبقه دوم اشخاص حقیقی واجد شرایط برای قبول کارهائی، با حداکثر کار مناسب و ظرفیت کل اجرایی مساوی با ۶۰ % ارقام معین شده برای رشته مربوط.
ج – طبقه سوم اشخاص حقیقی واجد شرایط برای قبول کارهائی، با حداکثر کار مناسب و ظرفیت کل اجرایی مساوی با ۱۰۰ % ارقام تعیین شده برای رشته مربوط.
۱۴
– علاوه بر مراتب مشروح در فوق اشخاص حقیقی برحسب طبقه ای که احراز می نمایند باید واجد شرایط مشروحه زیر باشند:
الف – سابقه کار مفید:
اشخاص حقیقی پیمانکار در طبقه اول باید دارای حداقل ۵ سال سابقه کار مفید باشند.
اشخاص حقیقی پیمانکار در طبقه دوم باید دارای حداقل ۷ سال سابقه کار مفید باشند.
اشخاص حقیقی پیمانکار در طبقه سوم باید دارای حداقل ۱۰ سال سابقه کار مفید باشند.
ب – تجربه کاری:
هر شخص حقیقی پیمانکار باید در فاصله پنج سال از تشخیص صلاحیت حداقل یک کار معادل نصف مبلغ حداکثر کار مناسبی که برای او تعیین میشود انجام داده باشد.
۱۵
– فهرست اسامی اشخاص حقیقی پیمانکار واجد شرایط برای قبول کار در هر استان همراه با فهرست شرکت های پیمانکاری استان مربوط هر سه ماه یکبار از طرف سازمان برنامه و بودجه استان منتشر میشود و اطلاعات مربوط به کارهای در دست اجرای آنان نیز باید توسط سازمان برنامه و بودجه استان مرجع تشخیص صلاحیت جمع آوری گردد، لیکن چون ممکن است در فاصله انتشار دو فهرست متوالی شرکت های پیمانکاری و یا اشخاص حقیقی در کاری برنده شده و به این ترتیب واجد شرایط قبول کارهای بعدی نباشند، هر پیمانکار حقیقی در هنگام ارجاع کار باید به این امر توجه نموده و از قبول آن خودداری نماید و چنانچه خلاف این امر عمل نماید با او طبق مقررات رفتار شود.
معاون اول رئیس جمهور – حسن حبیبی